Сотни студентов получили приглашения на работу на Ярмарке вакансий в Чебоксарах
В Чебоксарском институте Московского политехнического университета прошла "Ярмарка вакансий". Ведущие компании Чувашии, работающие в областях инженерии, строительства, информационных технологий, экономики и юриспруденции, представили студентам информацию о возможностях для старта профессиональной карьеры. Это событие предоставило будущим специалистам площадку для ознакомления с актуальными предложениями по трудоустройству, как сообщает "ГТРК Чувашия".
Участникам ярмарки показали актуальные рабочие места, стажировочные программы, а также варианты для повышения квалификации и вовлечения в крупные проекты разных организаций.
Множество студентов получили предложения о работе. Например, Александр Князькин, студент, изучающий "Информационные системы и технологии в медиаиндустрии и дизайне", приступил к профессиональной деятельности уже на первом курсе.
Более двухсот компаний Чувашии поддерживают партнерские отношения с институтом. "Ярмарка вакансий" проходила два дня: первый день был посвящен студентам строительных и инженерных специальностей, а во второй день представители компаний встречались с будущими программистами, экономистами и юристами.
"Не только в Чувашии, но и по всей России чувствуется дефицит хороших специалистов в области проектирования для строительства. Поэтому мы рады, что есть такой вуз, институт Московского Политехнического университета, который выпускает, я насколько знаю, специалистов по уникальным зданиям и сооружениям", - пояснил Вениамин Мамуткин, заместитель директора по вопросам архитектуры и градостроительства - главный архитектор АО "Чувашгражданпроект".Кроме того, на "Ярмарке вакансий" подняли вопрос о количестве бюджетных мест для целевого набора от работодателей, предназначенных для абитуриентов.
Напомним, 3 февраля 2026 года в Чебоксарах, в Чебоксарском электромеханическом колледже, состоялась стратегическая сессия с участием более ста представителей государственных структур, образовательных учреждений и предприятий. На ключевом мероприятии обсуждались модернизация системы среднего профессионального образования и создание кадрового резерва для будущего. Участники рассматривали перспективы развития профессионального обучения и удовлетворение региональных кадровых запросов.