Во время посещения сайта Вы соглашаетесь с использованием файлов cookie, которые указаны в Политике обработки персональных данных.

Какие выплаты положены работнику, которого призвали на мобилизацию

Какие выплаты положены работнику, которого призвали на мобилизациюМинистерство обороны РФ

Что обязан сделать работодатель

Портал "Объясняем.рф" пояснил, какие выплаты работодатель должен произвести в связи с мобилизацией работников.

Помимо зарплаты, это иные выплаты, предусмотренные трудовым договором, коллективным договором, соглашением сторон социального партнерства. Например:

  • оплата командировочных расходов;
  • единовременные поощрительные и другие выплаты;
  • выплаты в связи с праздничными днями и юбилейными датами;
  • оплата питания;
  • материальная помощь;
  • дополнительные денежные суммы при предоставлении работникам ежегодного отпуска;
  • оплата учебного отпуска и другие.

В Министерстве труда России добавили, что компенсация за неиспользованные дни отпуска свыше 28 календарных дней может производиться по заявлению работника в соответствии с законодательством.

...

Популярное

Последние новости