Какие выплаты положены работнику, которого призвали на мобилизацию

Какие выплаты положены работнику, которого призвали на мобилизациюМинистерство обороны РФ

Что обязан сделать работодатель

Портал "Объясняем.рф" пояснил, какие выплаты работодатель должен произвести в связи с мобилизацией работников.

Помимо зарплаты, это иные выплаты, предусмотренные трудовым договором, коллективным договором, соглашением сторон социального партнерства. Например:

  • оплата командировочных расходов;
  • единовременные поощрительные и другие выплаты;
  • выплаты в связи с праздничными днями и юбилейными датами;
  • оплата питания;
  • материальная помощь;
  • дополнительные денежные суммы при предоставлении работникам ежегодного отпуска;
  • оплата учебного отпуска и другие.

В Министерстве труда России добавили, что компенсация за неиспользованные дни отпуска свыше 28 календарных дней может производиться по заявлению работника в соответствии с законодательством.

...

  • 0

Читайте также:

Популярное

Последние новости